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[주간 뉴스레터] 노무법인 위너스 2020년 8월 3주 뉴스레터

글쓴이

관리자

작성일

2020-08-18 09:34

조회수

290

- ‘코로나19 고용충격’ 4월 최대치 기록 후 점차 완화
- 노동부 폭우 피해 지역 고용·생활안정 정책 시행
- 택배 터미널 상·하차 업무에 외국인노동자 투입되나
- 소액체당금 온라인·팩스 청구 가능
- 육아휴직자 4명 중 1명은 남성
- 서울시 ‘코로나 피해’ 특고·플랫폼 노동자 36억원 융자지원
- 최근 5년간 방송제작 현장 사고 164건
- “육아시간 신청 이유로 재계약 배제는 차별”

사회적경제기업 일자리..

Ⅰ. 추진배경
Ⅱ. 현황 및 평가

공동주택 경비원..

1. 지침 개요
2. 경비원 건강

부사장으로 호칭됐으나 다른 직원과 처우가 다르지 않고 종속적 관계에서 근로를 제공하는 근로자에 해당한다고 판단한 사례

경력직으로 입사한 직장상사가 신입사원에게 한 성희롱적 행위가 업무상 위력에 의한 추행에 해당한다고 판단한 사건

육아휴직을 분할 사용했더라도 합산 기간이 30일 이상이면 육아휴직급여를 지급해야 한다

주주 출연으로 무상으로 배정받은 우리사주를 퇴직으로 인하여 인출하는 경우에 대한 질의

2020년 국내외..

1. 세계경제전망
2. 국내경제전망

에어컨 설치·수리종사자..

제1장..
제2장..

[이슈페이퍼] 사회적..

[발제문]
1. 선별소득보장과..

[이슈페이퍼] 협동조합..

1. 도입..
2. 협동조합의..

기본소득과 전국민..

Ⅰ. 논의의 배경
Ⅱ. 사회적 가치와..

고용허가제 이주노동자..

[발표문]
- 2020 고용허가제..

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